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应该都比较关心的话题:院感专职科员的绩效待遇 ...
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楼主:
甜橙子
应该都比较关心的话题:院感专职科员的绩效待遇
火..
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白山绿水
白山绿水
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最近打卡:2025-09-09 17:07:26
发表于 2024-8-30 14:19
|
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我医院属于行政岗位,绩效都拿一样的
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本职工作
本职工作
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956
打卡等级:热心大叔
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最近打卡:2025-09-10 14:09:57
发表于 2024-8-30 14:22
|
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与其他医务部、护理部、宣传部拓展部的科员绩效一样,拿医院的平均奖
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初晓微茫
初晓微茫
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最近打卡:2025-09-13 09:03:27
发表于 2024-8-30 14:23
|
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一样的,就是晋升和评优肯定没有他们好,医院将他们职能部门也划分为临床管理,所以他们晋升的时候属于临床,而我们院感科属于行后。
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孙敏1
孙敏1
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560
发表于 2024-8-30 14:24
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一直是平均奖
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郭梦瑶
郭梦瑶
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94
发表于 2024-8-30 14:25
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不一样,我们这将院感科划分为二级科室,绩效少的可怜
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张继康
张继康
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发表于 2024-8-30 14:27
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少得可怜,几乎没有
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万福金安
万福金安
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打卡等级:无名新人
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最近打卡:2024-08-30 16:43:08
发表于 2024-8-30 14:38
|
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我们兼职的除了加活,其它啥也没有。
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wx_QQSIx
wx_QQSIx
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打卡等级:本地老炮
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发表于 2024-8-30 14:40
|
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情况不一样,还是建议有统一的职业规划和文件,这样更有利于感控的发展。
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偶尔迷人
偶尔迷人
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480
发表于 2024-8-30 14:41
|
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不一样,只能拿到0.7
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zhuruozhen
zhuruozhen
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打卡等级:热心大叔
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最近打卡:2025-08-19 11:11:50
发表于 2024-8-30 14:41
|
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医院平均奖,1-2000左右。不太重视院感科,与医务科等科室不一样哦。
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stq
stq
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613
打卡等级:热心大叔
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最近打卡:2025-09-12 08:06:53
发表于 2024-8-30 14:42
|
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平均的0.7
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aaalxl
aaalxl
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打卡等级:热心大叔
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发表于 2024-8-30 14:43
|
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和行政科室一样,没有倾斜。
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感控办00
感控办00
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1614
打卡等级:本地老炮
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最近打卡:2025-09-13 15:32:21
发表于 2024-8-30 14:43
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医院后勤的平均绩效。
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suxiaohui
suxiaohui
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打卡等级:热心大叔
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最近打卡:2025-09-13 08:16:48
发表于 2024-8-30 14:44
|
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我们医院与医务部、护理部等所有行政科室都一样的绩效
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鸽鸽28
鸽鸽28
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打卡等级:即来则安
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最近打卡:2025-05-25 17:24:10
发表于 2024-8-30 14:51
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医院的平均绩效,与其他职能科室的绩效一样
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雨季1916
雨季1916
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292
发表于 2024-8-30 14:53
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还平均奖,普通科员梦里有
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zhangjiaqi1984
zhangjiaqi1984
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打卡等级:初来乍到
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发表于 2024-8-30 14:54
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全院平均奖
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不在乎
不在乎
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打卡等级:小镇青年
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发表于 2024-8-30 14:55
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我院职能科室(医务、护理、财务、人事、宣传等部门)的绩效是一样的,就连疫情时的补贴都是一样的。
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我心飞扬魏
我心飞扬魏
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3009
打卡等级:热心大叔
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最近打卡:2025-09-13 07:50:13
发表于 2024-8-30 14:56
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我们行政后勤科室奖金都是一样的,没有达到医院平均值,不说了,先哭会去
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申芳1
申芳1
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141
发表于 2024-8-30 14:57
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院感专职人员绩效没有医教、护理、宣传部绩效高,且院领导对院感工作不重视
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